人才队伍(wǔ )建设是提升托育服务质量的保障。面对当(dāng )前托育专业人才短缺这一瓶颈(jǐng ),长沙(shā )师范学院学前教育学(xué )院院长张晓(xiǎo )辉建议(yì ),从教师专业标准(zhǔn )体系建设出发(fā ),将托育机构师(shī )资纳(nà )入(rù )其(qí )中(zhōng ),提高托育服务(wù )专业化水平;从学历提升和专业成(chéng )长考(kǎo )虑,拓宽专业人员发展路径,增强托育机(jī )构(gòu )从业人员对职业的归属感、荣誉感。
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