人才(cái )队(duì )伍建设是提(tí )升托育服(fú )务质(zhì )量的保障。面对当(dāng )前托育专业(yè )人才(cái )短(duǎn )缺这一瓶颈,长沙师范学院学前(qián )教育学院院长张晓辉建议,从教师专业标准(zhǔn )体系建设出(chū )发(fā ),将托育机构师资纳(nà )入其中,提高托育服务专业化水平;从学(xué )历提升和专业成(chéng )长考(kǎo )虑,拓宽专业(yè )人员发展路径,增强托育(yù )机构从业人员对职业的归属感、荣(róng )誉感(gǎn )。
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