人才队伍建设是提升托育(yù )服务(wù )质量的(de )保(bǎo )障。面对当前(qián )托育(yù )专业人才短缺这一瓶颈,长沙师范学院学前教育学院院长张(zhāng )晓(xiǎo )辉建议,从教师(shī )专业标(biāo )准体系建设出发,将托(tuō )育机构师资纳入其中,提高托育服(fú )务专(zhuān )业化(huà )水(shuǐ )平;从学历提升和(hé )专(zhuān )业成(chéng )长考(kǎo )虑,拓宽专业(yè )人员发展路径,增强(qiáng )托育机构从业人员(yuán )对职业的归属感、荣誉感。
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