人才队伍(wǔ )建设是提升托育服务质量的保障。面对当前托育专业人(rén )才短缺这一瓶颈,长(zhǎng )沙师范(fàn )学院学前教(jiāo )育(yù )学(xué )院院长张晓辉建议,从教师(shī )专业标准(zhǔn )体系建设出发,将托育机构师资纳入其中,提(tí )高托(tuō )育(yù )服务(wù )专业化水平;从(cóng )学(xué )历提升和专业成(chéng )长(zhǎng )考虑,拓宽专业人员发展路径(jìng ),增强托育机构(gòu )从业人员对职业的归属感、荣誉感。
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