人才(cái )队伍建设是提升托育服务(wù )质量(liàng )的保障。面对(duì )当前(qián )托育专业人才短缺这一瓶颈(jǐng ),长(zhǎng )沙师范学院(yuàn )学前教育学院院长张晓(xiǎo )辉建议,从教师(shī )专业标准(zhǔn )体系(xì )建设(shè )出发,将托育(yù )机(jī )构师资纳入其中,提高托育服(fú )务专业化水平;从学历提升和专业成长考虑,拓宽专业人员发展路径,增强托育机构从(cóng )业人员(yuán )对职业的归(guī )属感、荣(róng )誉感。
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